2016年全国安全生产工作会议在北京召开，总结部署年度工作，提出要加快改革创新，深化治理整顿，适应经济发展新常态，在预防和治本上继续狠下功夫，全面完成安全生产目标，为实现全国安全生产状况的根本好转打下坚实基础，党中央、国务院对此次会议高度重视。
企业是一个盈利机构，但同样也是社会组成的一部分，需要承担一定的社会责任。企业安全培训工作也是企业一项重要的工作，需要领域内的企业实体积极参与其中，跟随上社会发展步伐。在这个全国讲安全，讲安全制度改革，讲安全生产适应社会经济发展的时候，企业步伐也不能慢下去。
安全事故总量的下降，努力还需企业自我监管
在全国范围内，最近两年的安全生产事故总量有一个明显的下降，但是从数据上分析，还是有很多值得商榷的地方的。从数据上看全国事故起数和死亡人数同比分别下降3.5%和4.9%，全国重特大事故起数和死亡人数同比下降17.6%和13.5%，工矿商贸10万从业人员事故死亡率下降12.5%。
这里面有政府部门监管的功劳，也有新的安全生产法出台的管制功劳，但是企业本身在这里面也是发挥了巨大的作用。企业本身的自我监管，针对安全管理培训，企业成员的全体安全培训在这两年里面的普及，也是起到了不小的作用。说明我国的企业还是负担了社会道德的，在生产安全方面也是不断进步的。
但是在一片大好的局面中也要看到，一些安全隐患依然存在，各类企业的安全生产监管依然存在着漏洞，重大、特大安全事故仍然是时有发生。我国著名的安全培训讲师成炳国老师，是现任山东省安全生产监督管理局安全技术服务中心副主任。从事安全生产工作14年，先后参加了2012年10.7青银高速淄博段特大交通事故（死亡14人）和2013年5·20山东章丘保利民爆炸药厂爆炸事故（死亡33人）的善后和事故调查处理工作。在安全培训和企业安全培训方面都有着丰富的经验。
他对于当前的安全生产形势就提出了一些自己的见解，总结为：“总体好转”“易发多发”“任重道远”三个特征。对企业安全培训方面也提出了自己的见解，认k8凯发为企业要在现阶段的安全生产制度改革中担当更重要的角色。积极的开展公司安全培训，培养全公司人员的安全生产意识，是一个合格的公司要做到的。
企业安全培训要普及化
政府部门开展安全培训主要是针对监管，管控等方面，而企业与之有所不同。首先企业包含的概念比较多，中小企业，国企，上市公司，工坊工厂都是其中的一部分，而且还涉及到各行各业。所以企业安全培训如果能够做的好，对于中国的安全生产形势发展将会非常有利的一件事。
而想要做好企业安全培训，需要的不是一个公司或者一个行业的努力，而是全国各类企业各个领域的共同努力。一些企业管理者因为自己涉足领域很少出现安全事故，或者很难出现大型安全事故，就采用了对安全生产培训漠视的态度，这有着非常坏的影响。
首先来说安全管理培训是对于企业员工的一个保障，提升企业员工的安全意识，能够有效的避免一些危害员工生命安全的事故发生。从保护员工权益来看，公司安全培训工作和相关的配套活动也是必须的，不能因为发生的可能性小，或者发生事故的危害不大，而采取对安全生产要求视而不见的态度。
另外一点来看，企业开展企业安全培训也是有利于自己的利益的。任何一起安全生产事故，受损的都不会只是员工，公司本身的赔偿，生产损失甚至社会评价都会受到影响的。所以积极的开展公司安全培训是一件互利的事情。
在成炳国老师开展的安全培训课程里面提到，新安全生产法出台以后，对于企业要负的安全责任做出了更明确的界定和规范，对于如何对企业安全事故的追责也有了更明细的条文。企业在大势之下，也是必须要进行改变的。
企业内部的安全培训要全面化
开展企业安全培训并不只是针对一线员工的，安全培训应该是覆盖全公司，全体成员的培训。这是因为一线员工虽然是处理安全培训的第一成员，但是生产的调配，控制，服务都是需要管理人员出面的。而且在工作环境的管理，员工行为的管理等方面也都是由企业领导作出决定的。
领导管理层不懂何为安全生产，又怎么能够正确的处理好安全生产呢？
所以说企业安全培训应该是全方位，全面的进行的，从管理层到一线员工都要定期的接受安全培训。向专业的安全培训讲师学习，接受正规公司的安全培训，建立起一套涵盖安全培训在内的安全防控体系，这才是k8凯发为企业发展保驾护航的最佳方式。
